奖励,如果想要管理好保姆,那么还能通过奖励的方式,当然要保姆干活非常不错才行,形式有很多,比如奖金和红包等,就是在奖励的时候需要说清楚原因,以免日后保姆不认真干活。
不能太感性,在管理保姆的时候,不能对阿姨太感性了,如果你这样做的话,只会让阿姨认为你好说话,并且在一定程度上还会认为你离不开她,从而提出更多的要求。
规矩交代清楚,想要管理好保姆,那么在阿姨刚来的时候就应该交代好规矩,比如房价和工资等,这些都要明确说清楚才行,以免后期出现什么麻烦。
必须严格执行,上面都跟保姆说清楚了要求,那么必须要严格执行才行,如果不这样做的话,阿姨只会找各种理由来请假或者跟你斗嘴。
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